Was lernen Sie in dieser Ausbildung?
Die AbsolventInnen dieses Seminars sind sich der verschiedenen Facetten der neuen Rolle als Führungskraft bewusst und erwerben Selbstsicherheit im Auftreten gegenüber MitarbeiterInnen, KollegInnen und Vorgesetzten. Sie lernen, sich von den ehemaligen KollegInnen abzugrenzen, ohne sich und andere dadurch zu verletzen. So erweitern sie ihren Handlungsspielraum und steigern ihre Leistungsfähigkeit in ihrer Position als Führungskraft. Dieses Seminar eignet sich besonders für Personen, die aus dem Kreise ihrer KollegInnen in die neue Führungsrolle aufgestiegen sind.
Inhalte
Der Rollenwechsel
Die Erwartungshaltung
Die Führung
Das Team
Die Motivation
Was tun, damit ich mich auch langfristig behaupte und dabei die innere Balance nicht verliere
Voraussetzungen zur Teilnahme
Bevorstehende oder neu übernommene Führungsaufgabe
Voraussetzungen zur Erlangung des Diploms/Zertifikats
Absolvierung aller Abschnitte des Kurses.